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GMO評判の手帳活用術

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    おはようございます。
    GMOソリューションパートナー株式会社 会社紹介ブログ運営です。

    突然ですが、本日は、一冊の本を紹介したいと思います。
    手帳に関する本なのですが、GMOグループのスタッフで、読んだこと
    がない者はいないと言っても過言ではないくらいの本になります。

    「一冊の手帳で夢は必ずかなう なりたい自分になるシンプルな方法
     熊谷正寿(かんき出版)」(以下 本書)。

    一冊の手帳で夢は必ずかなう

    『「手帳ぐらい私も使っているよ。スケジュール管理もバッチリだし、
      メモとしても大いに活用しているよ」
      読者の中には、こうおっしゃる方もいるでしょう。
      でも「スケジュール管理」や「メモ」としてだけ、手帳を利用さ
      れているとしたら、残念ながら、手帳の持つパワーのごく一部しか
      使っていないことになります。手帳を単なるビジネスツールと捉え
      ているのなら、それはきわめてもったいない使い方です。
      手帳は、人生をマネジメントし、夢を叶えれてくれる強力なツール
      になるのです。(本書 「はじめに」より一部抜粋)』


    皆さん「手帳」を十分活用できているでしょうか?

    私もまだまだ十分活用できているとはいえないのですが、きっと、
    多くの方が十分活用できているというほどではないのではないでしょうか。

    手帳活用術の本が、あれだけ書店に並んでいるのですから。

    そこで、様々な手帳術を読んできた方にも、是非、一読して欲しいのが
    本書なのです。
    有名な本になりますので、既に読んだことがあるという方も多いと
    思いますが、読んだことのない方は是非、読んで頂きたいです。
    手帳の活用が、今までより確実にうまくなります。

    ちなみに、この本は、通常の手帳の利用方法を超えた、人生をより実り多き
    ものにするノウハウを数多く紹介しています。
    簡単ですぐに実践できるものばかりですから、かなりオススメです。
    特に今まで、自己啓発書を多く読んできた方にはとても便利な内容
    なのではないかと感じます。

    手帳を単にメモ書き、スケジュール管理だけに使うというのでは、十分な
    活用とはいえません。

    興味をもって頂けたら読んでみてください。
    kindle版もありますので、今すぐどうぞ。

    本日は以上です。




     

    我々の使命、我々が大切にする基本理念

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      おはようございます。GMOソリューションパートナー株式会社公式blogの
      運営でございます。
      前回は、評判のカフェ ユアーズ を紹介させて頂きました。

      ここで、唐突に質問です。

      みなさん「社訓」って聞くとどんなイメージをお持ちですか?


      「そんなもの無いよ。」とか、「うちの会社あったっけ。」とか色々なお声が聞こえてきそうです
      が、当社のスタッフは皆、社訓が大好きなんです。

      クレド、鬼十則、社是などなど。単に社訓といっても呼び方は様々ですよね。

      ちなみに当社、当社グループでは、社訓ではなく
      「GMOインタネットグループ スピリットベンチャー宣言」
      といいます。

      当社のスタッフの中には、悩みがあったら、
      この「GMOインタネットグループ スピリットベンチャー宣言」
      を読み返すなんてスタッフもいます。

      かくいう私も
      この「GMOインタネットグループ スピリットベンチャー宣言」を
      よく読み返します。

      はじめは理解できなかったものでも今では理解できたり、
      力及ばずまだ理解できないものもあったりで、日々奮闘です。

      参考までに数個書き出してみます。

      「生きているのではなく生かされている。すべてのことに感謝しよう。」
      「困難は成長の為の試練である。チャンスと捉え、立ち向かおう。」
      「ファンを増やす為には、まず自らが好きになる。表現力を磨くこと。」
      ・・・etc

      どうですか力が湧いてきませんか。
      すごく深いなあと、ブログを書いている今現在も反省です。


      もしかしたらあなたの悩みも一気に解決するかもしれません。

      興味のある方は、以下を是非是非チェックしてみて下さい。
      https://www.gmo.jp/company-profile/concept/sv/

      本日は以上です。



      基本理念


      「昼食無料は当然!ネット大手の手厚い福利厚生」と東京IT新聞に紹介されました

      0
        東京IT新聞229号
        「昼食無料は当然!ネット大手の手厚い福利厚生」という見出しでGMOグループの福利厚生が、ヤフーさんやグーグルさん、楽天さんと共に東京IT 新聞に記事として掲載されました!
        (229号(3/11))

        掲載内容

        記事の内容としましては、単に食堂が無料ということだけでなく、24時間365日利用出来て、朝はフルーツビュッフェ、時間帯によってカフェやランチビュッフェ、バーに変わり社員とその関係者は無料、バータイムではアルコール類も提供されるとGMOグループの社員食堂YOURSが紹介されております。

        昭和の社員食堂比べて

        以前の日本的社員食堂は、決まった時間に昼休みをとり、安い定食をかきこんで仕事に戻るそんなイメージですが、今の大手IT企業の社員食堂は、無料は当然で、おいしくておしゃれな空間と紹介されております。

        子育てを支援する福利厚生について

        また、この評判の社員食堂だけでなく、社内託児所の「GMO Bears」 も、「一般の認可保育園よりも格安で利用でき、おむつやタオルなど、保育園で必須のかさばる荷物も持参する必要がない。昼は 社内のカフェで子どもと一緒にランチをすることさえ可能」とご紹介いただきました。女性社員も珍しくないため、子育てと仕事の両立も福利厚生の課題であり、オフィス環境を充実させることに躍起になっているとご紹介あずかりました。
         

        代表の想いと福利厚生

        この福利厚生施設の設置拡充は、家族であるスタッフを大切にしようという当GMOグループの代表 熊谷正寿の想いからはじまり、社員たちの声を反映させながら改善され続けております。社員食堂のYOURSには、社員が自由に意見を書いて熊谷代表につたえることができる意見箱も常設されているんです。また、折にふれてアンケートシステムを使い、社内イベントの趣向や時間帯など社員の意見を拾い上げています。

        ぜひ、これを読んでいるあなたも、弊社の仲間になって、手厚い福利厚生施設を利用してみませんか?

         


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